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長春市誠聘貨運司機

¥4500-5999 | 吉林-長春-不限 |不限經驗 |不限學歷
2020-09-14 更新被瀏覽:
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職位發布者
李經理
吉林省蛟河市新區廣州路與廈門街交匯電子商務產業園 查看上班路線
職位描述
1個月之內到崗 |年齡35歲以下 |婚況未婚
招聘若干

公司直招,不收取任何費用
【崗位要求】:
1.B2及以上駕照;
2.駕齡3年以上;
3.有貨運從業資格證;
【薪酬福利】:
1、綜合薪資5500-8000元,基本工資 計件工資
2.親情1 1:公司承擔福利基金的100元/月,員工承擔福利基金的100元/月,合計200元/月,由公司將以上款項按月匯至員工家屬賬號中;
3.法定節假日:元旦/春節/清明節/勞動節/端午節/中秋節/國慶節享受法定節假日;
4.工齡獎:入職滿一年的員工可享受工齡獎200元,每增加一年工齡獎增加50元,500元封頂;
5.月餅到家:每年中秋節公司為所有員工家屬寄送中秋月餅,帶去公司的祝福,費用全部由公司承擔;
6.帶薪年休假:工作滿一年的員工每年均可享受帶薪年休假;
7.月休息4—6天,法定節假日另算;
8.完善的晉升機制:包括內部評級、崗位晉升、轉崗發展等。
【崗位職責】:
1.根據安排,高度安全意識情況下保證貨物中轉時效。
2.根據公司要求服務好一線部門及客戶。
3.根據公司6S標準,保證車輛形象達到標準化。
【面試地點】:
長春市高新北區102國道興華小區附近華英實業對面【工作地點】:
【面試地點乘車路線】:
火車站乘坐131路至廣澤乳業北行500米華英實業右轉東行500米
【溫馨提示】:
1、歡迎曾經任職過的優秀員工重返公司;最新返聘要求請咨詢當地招聘負責人。
2、此招聘為公司直招,德邦物流股份有限公司及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費用、押金等,敬請各位求職者知曉,以免受騙損失財物。

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面試評價
該職位尚未收到面試評價!
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特別申明:

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公司簡介
德邦快遞簡介
德邦快遞成立于1996年,致力成為以客戶為中心,覆蓋快遞、快運、整車、倉儲與供應鏈、跨境等多元業務的綜合性物流供應商。我們憑借堅實的網絡基礎、強大的人才儲備、深刻的市場洞悉,為跨行業的客戶創造多元、靈活、高效的物流選擇,讓物流賦予企業更大的商業價值,賦予消費者更卓越的體驗。德邦快遞始終緊隨客戶需求而持續創新,堅持自營門店與事業合伙人相結合的網絡拓展模式,搭建優選線路,優化運力成本,為客戶提供快速高效、便捷及時、安全可靠的服務。截至2018年8月,公司網點10000余家,服務網絡覆蓋全國34個省級行政區,全國轉運中心總面積130萬余平方米。目前,我們正從國際快遞、跨境電商、國際貨代三大方向切入港澳臺及國際市場,已開通港澳臺地區以及美國、歐洲、日韓、東南亞、非洲等國家線路。全球員工人數超過13萬名。
2018年1月16日,德邦快遞在上海證券交易所掛牌上市,正式登陸A股資本市場,簡稱“德邦股份”,股票代碼603056。
優質服務
以標準化的服務引領行業,通過統一的車體形象、店面形象、員工形象和操作標準,讓您全方位體驗到德邦快遞始終如一的專業服務。
根據客戶的不同需求,通過定制化的創新為各行業客戶提供代收貨款、簽單返回、保價運輸、安全包裝等增值服務。
安全質量
通過FOSS、PDA、CRM、官網平臺、APP等系統,實現營運端到端的透明化管理,多樣化智能偵測和手機實時查看。
建立以人員優化、日常管理、車輛保障、線路風險預防等方面的車輛安全防控體系,長短途百萬公里事故率呈逐年下降趨勢,在同行業中一直保持較好的水平。
信息化管理
信息化是現代物流發展的必由之路,也是德邦精細化管理的重點。目前,公司旗下的德邦科技擁有121個IT系統、40個IT項目、5個開發平臺。每年投入超過3億,未來將繼續加大IT資源投入,讓物流插上科技的翅膀。
德邦人才
校園招聘:2006年在同行業最早啟動校園招聘以來,十二年累計招聘1萬余名本碩博應屆畢業生;2012-2017年連續6年榮獲中國年度最佳雇主。
選拔體系:為能者提供一個開放透明的競爭平臺。德邦快遞擁有獨特的人才培訓選拔體系,以個人能力為核心,公平公開公正。
激勵制度:以進取者為本,以業績為核心。德邦不斷優化績效考核,使資源向績優者傾斜,激勵員工專注提升客戶服務體驗。
借力咨詢
2011年至今德邦陸續引入了IBM、麥肯錫、埃森哲、美世、貝恩、里斯等多家國際頂尖咨詢公司,共開展項目96個,總投入超過5億,在戰略規劃與設計、管理體系、新業務研究、信息化建設、流程優化、成本管控等方面展開合作,為德邦發展出謀劃策,保駕護航。
該公司的其TA職位
  • 服務業
  • 吉林
  • 1000人以上
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工作經歷
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教育經歷
不限
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不限
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職位名稱:長春市誠聘貨運司機
公司名稱: 吉林省德邦貨運代理有限公司
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